Responsable administratif et financier – Maroc

Descriptif :

Objectifs de l’association :

  • Réduire l’exclusion et la précarité sociale des mères célibataires
  • Prévenir les grossesses non désirées et la transmission VIH et IST auprès des mères célibataires
  • Améliorer l’employabilité des mères célibataires à travers un dispositif d’économie sociale et d’insertion professionnelle durable
  • Défendre les droits des mères célibataires

Le volontaire aura pour référente la Directrice de l’association. 100% Mamans cherche son/sa Responsable Administratif et Financier pour diriger le service financier de l’association composé d’une chargée financière, d’une comptable et d’une chargée d’achat en CDD.

Mission :

Gestion Financière et Budgétaire

  • Elabore les budgets de l’association conformément au plan d’action annuel et en lien avec les responsables de service ;
  • Pilote financièrement l’association : réalise les actualisations financières trimestrielles sur la base d’engagement réelle des dépenses ;
  • Elabore le rapport financier annuel de l’association ;
  • Gère la trésorerie de l’association et suivi des compensations entres les comptes ;
  • Assure la gestion et le suivi de la caisse.

Gestion comptable

  • Veille et contrôle la saisie comptable sur SAGE et la production des états de synthèse (bilan, compte des produits et charges, …) ;
  • Veille et contrôle la réalisation des rapprochements bancaires ;
  • Propose une procédure de classement des documents comptables et veille à sa bonne mise en œuvre ;
  • Collabore avec toute personne ou organisme mandatée par le bureau exécutif pour l’analyse et/ou la certification des bilans ou comptes financiers ;
  • Présente tout état spécifique demandé par le directeur ou par le bureau exécutif de l’association.
  • Supervision et suivi économique et comptable des Activités Génératrices de Revenu (AGR) de l’association.

Gestion financière des projets

  • Participe à l’élaboration des budgets des projets ;
  • Suit l’engagement des dépenses selon les budgets des projets, alerte les responsables de projet en cas de sous ou sur consommations ;
  • Coordonne la gestion financière des différents projets ;
  • Veille au respect des procédures des bailleurs de fonds ;
  • Veille à l’archivage et à la transmission des pièces justificatives dans les délais impartis ;
  • Coordonne et réalise les rapports financiers des projets dans les délais impartis ;
  • Assure une bonne relation avec les partenaires financiers et assiste aux formations et réunions convoquées par les bailleurs de fonds

Gestion du Personnel

  • Elabore les actes relatifs à la gestion du personnel (contrat de travail, STC, attestation de travail) et tient à jour les dossiers du personnel ;
  • Suit les données relatives à la paie (absences, congés, …) en collaboration avec les responsables de service ;
  • Etablie la paie du personnel et des déclarations sociales (IR, CNSS).

Gestion Administrative Générale

  • Réalise, en collaboration avec la directrice et les responsables de services, de l’inventaire annuel (registre des immobilisations et des différents stocks de consommables) ;
  • Veille à la circulation des biens entre les différentes structures de l’association ;
  • Supervise les achats périodiques en collaboration avec la directrice et les responsables de services ;
  • Veille à l’application des procédures d’achat ;
  • Veille sur la gestion des donations.

Profil du candidat

Formation :

  • Niveau Bac + 4 /5, en sciences économiques, finance, écoles de commerce et de gestion

Expérience :

  • Elle/il bénéficie d’une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans les services financiers et administratifs d’une association ou d’une organisation ainsi que dans la gestion financière et administrative de projets.

Compétences :

  • Connaissances en droit social, en droit du travail, en gestion, en réglementation sectorielle
  • Bonne maîtrise des outils de bureautique, de la comptabilité et des outils de gestion.
  • Compétences managériale : conduite d’une équipe, analyse stratégique, capacité à prendre des décisions et à fédérer. Capacité à orienter, à contrôler et à valider le travail des équipes d’encadrement opérationnel ;
  • Savoir développer des partenariats, impulser une dynamique de travail en réseau autour d’un projet ;
  • Savoir négocier avec différents partenaires (élus, services techniques, financeurs, réseau de l’entreprise, bénévoles, etc.) ;

Langues :

  • Français obligatoire, anglais et arabe facultatifs.

Qualités requises :

  • Le candidat travaille au service de l’intérêt général, avec une attitude professionnelle, rigoureuse et humaine.
  • Elle/il fait preuve de flexibilité, capacité d’adaptation, autonomie et sens de l’organisation.
  • Elle/il partage les valeurs portées par 100% Mamans.

Autres :

  • Type de contrat : VSI de 12 mois renouvelable ;
  • Indemnité entre 12 000 et 14 000 dirhams (entre 1 100€ et 1300€), selon profil et expériences.

Conditions :

Pour postuler :

Envoi du CV (avec références) et lettre de motivation par mail à :
segolene.100mamans@gmail.com ;
clairetrichot@yahoo.fr ;
bennisali42@gmail.com

Date limite de candidature : le 20 novembre 2022.


Nos offres de mission similaires

Aucune mission disponible