Chargé de Partenariat et Monitoring & Evaluation – Maroc (H/F)

Descriptif :

L’IECD au Maroc s’est fortement développé, et est constitué aujourd’hui d’une équipe de 11 personnes, qui mettent en œuvre les projets suivants :

  • Le projet Graines d’Espérance, de formation aux métiers industriels, (projet GDE), mis en œuvre depuis 2014, à Casablanca, Kenitra et Tétouan dans 5 centres de formation partenaires.
  • Le projet de formation de jeunes aux métiers d’aide à la personne à mobilité réduite (projet FAPAR), développé à Casablanca et à Marrakech
  • Le projet d’appui aux Très Petites Entreprises (projet TPE) qui accompagne des porteurs de projet à la création de leur projet entrepreneurial
  • Le projet d’appui aux organisations de producteurs mené depuis 2020 avec l’association française Fert, dans les régions de Rich et Taza

Au Maroc, l’IECD bénéficie du soutien de nombreux partenaires internationaux tels que l’AFD, la Coopération Monégasque, les entreprises Schneider Electric, Nexans.

L’IECD Maroc recrute dans le cadre d’une création de poste un Chargé de Partenariat et Monitoring & Evaluation – Maroc (H/F), afin d’accompagner la dynamique importante de structuration et de développement.

Mission :

Le volontaire aura pour référent le Responsable des Opérations Maroc, et sera en collaboration étroite avec les Chefs de projet ainsi que les Coordinateurs de pôles à Paris, il aura les responsabilités suivantes :

1. Monitoring & Evaluation :

  • Apporter une expertise pour la définition des indicateurs & cadres logiques pour les projets
  • Mettre en place un système de M&E :- Collecte, analyse, et exploitation des indicateurs

– Restitution des résultats sous forme visuelle et écrite et/ou animée
– Sensibilisation et formation des équipes IECD et des partenaires aux outils de M&E
– Recommandations d’amélioration
– Appuyer les évaluations externes
– Constituer une banque de données d’images, de témoignages et de parcours de bénéficiaires

  • Elaborer un dispositif de mesure d’impact :

– Réaliser des études quantitatives & qualitatives sur l’impact à moyen et long terme des projets
– Collecter les données macro/micro-économiques sur les régions d’action de l’IECD
– Réaliser une veille sur les innovations et informations liées à la mesure d’impact

 2. Appuyer le développement de partenariats

  • Participer aux présentations à de potentiels partenaires financiers et coordonner les demandes de financements avec les chefs de projet
  • Contribuer au développement de partenaires privés (entreprises) et financiers
  • Assurer le respect des échéances de redevabilité (reporting narratifs et financiers)
  • Vérifier les conventions de partenariat
  • Elaborer les éléments de langage (story telling) et les présentations externes
  • Participer à l’obtention du statut d’utilité publique
  • Former et accompagner l’équipe projet et les partenaires à l’utilisation des outils de suivi-évaluation et sur les sujets de redevabilité et de levée de fonds

3. Contribuer aux développements de projets

  • Participer aux études de faisabilité en vue de développer de nouveaux projets, aux métiers du numérique, et de l’hôtellerie / restauration

4. Contribuer aux sujets transverses

  • Identifier des experts pédagogiques en appui aux projets
  • Contribuer à la mise en place d’actions pilotes sur le numérique, le développement durable, la sensibilisation à l’entrepreneuriat
  • Contribuer aux travaux la capitalisation de l’IECD

Profil du candidat

Formation :

Master 2 – Etudes supérieures généralistes : IEP / sciences politiques et sociales, coopération internationale, gestion de projets, écoles de commerce

Expérience :

Au moins 2 ans d’expérience dans le secteur du développement, en Monitoring & Evaluation et/ou relations partenariales

Langues :

Français

Qualités requises :

  • Leadership, esprit entrepreneurial, goût du challenge et sens du résultat
  • Rigueur, organisation
  • Diplomatie et adaptation à différents niveaux d’interlocuteurs
  • Solides qualités morales : honnêteté, humilité, respect
  • Adaptation à la culture locale, intérêt pour le contexte géopolitique
  • Aisance relationnelle, ouverture d’esprit, écoute, patience
  • Adhésion aux valeurs de l’IECD : un regard sur la personne, l’esprit de service, un engagement professionnel

Compétences attendues :

  • Gestion de projet, suivi d’activités et d’indicateurs
  • Capacités à mobiliser et fédérer un réseau de partenaires financiers
  • Capacités de représentation vis‐à‐vis de partenaires variés
  • Compétences en mesure d’impact
  • Appétences pédagogiques : accompagner, fédérer, former
  • Bonne capacité de rédaction et d’expression orale en français. La maîtrise de la Darija marocaine est un atout
  • Maitrise du Pack Office et notamment maitrise d’Excel impérative

Autres :

Prise de poste : à partir d’août 2022, pour deux ans minimum

Localisation : Casablanca, Maroc – avec des déplacements fréquents à prévoir à Kénitra, Tanger et au Maroc selon les besoins

Conditions de la mission VSI :

  • Indémnisation selon profil
  • Participation au logement
  • Un Billet d’avion A/R par année de mission
  • Couverture sociale (maladie, rapatriement, mutuelle complémentaire, retraite)
  • Congés payés : 2 jours par mois + jours fériés locaux

Conditions :

Pour postuler :

En ligne via : Emploi IECD – Chargé de Partenariat et Monitoring & Evaluation – Maroc (H/F) VSI


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